热门资讯
  • 九江生育保险的生育津贴与生育医疗费有什么区别?

    2023-10-02 13:08:13

    生育医疗待遇只要是用于报销女性生育过程中产生的医疗费用,包括产前费用、分娩手术费用、必要的药物费用、节育手术费用等。生育津贴生育津贴是在女职工怀孕休产假期间给她们提供的基本生活补贴。女职工再生育完成之后3个月内可向相关部门申请领取生育津贴。

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  • 离职之后九江生育保险断保几个月有影响么?

    2023-10-02 12:51:12

    生育险停交三个月之后失效,如果停交的三个月内,补齐生育险,是可以享受生育保险待遇的。各类企业、民办非企业单位与职工之间依法解除劳动关系的,职工生育保险费缴纳至劳动关系解除之月止。职工实现重新就业的,新用人单位自该职工进入本单位参加工作月份起

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  • 九江社保变更办理指南

    2023-10-02 09:33:02

    办理条件1、个人信息有误或单位信息有误2、申请人已经在个人缴费窗口办理参保(已经完成首次参保)。办理材料1、户口本2、申请人身份证原件3、社保中心要求提供的其他办理材料。办理地点九江市人力资源和社会保障局八里湖新区八里湖大道166号新市民服务中心工作

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  • 九江生育保险使用条件

    2023-10-01 21:27:07

    (一)职工所在用人单位按规定参保并为该职工履行缴费义务满12个月以上。1、机关事业单位、社会团体职工调动工作单位,生育保险费缴纳至调出月份止,新用人单位自接收月份续保。期间,因工作调动而发生的中途断保,断保时间不超过3个月(含3个月)续保的,原用人

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  • 九江生育津贴计算公式

    2023-10-01 21:22:13

    生育津贴标准:按照职工所在用人单位上年度在岗职工月平均工资(月缴费基数)计发,即:用人单位上年度在岗职工月平均工资/30天×享受天数。1、取宫内节育器的,享受1天的生育津贴;2、放置宫内节育器的,享受3天的生育津贴;3、结扎输卵管的,享受21天的生育津贴;

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  • 九江生育保险缴费总额计算公式

    2023-10-01 18:36:05

    用人单位月缴费总额为:本单位上年度在岗职工月平均工资(月缴费基数)×1%(缴费比例)×参保人数。按规定参加当地城镇职工基本医疗保险的用人单位,生育保险缴费基数应与本单位城镇职工基本医疗保险缴费基数保持一致。生育保险与城镇职工基本医疗保险费实行统一征

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  • 九江社保中的医疗保险指的是什么?

    2023-10-01 14:53:02

    社保中的“医疗保险”具体指的是城镇职工基本医疗保险。该保险保障的是城镇居民中的职工(在职人员及退休人员),保费由职工自己承担一部分,公司承担一部分。城镇中的个体户或灵活就业人员也可以参加城镇职工基本医疗保险,但需要自费加入。此种医保的报销比例是

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  • 九江生育保险缴费年度怎么算?

    2023-10-01 06:56:13

    生育保险以每年1月1日至12月31日为一个缴费年度。应保未保职工在用人单位参保登记前进入本单位工作的,自用人单位参保登记月份起补缴生育保险费;在用人单位参保登记后进入本单位工作的,自进入本单位参加工作月份起补缴生育保险费。用人单位应按月向社会保险

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  • 失业时忘记申领九江失业保险金可以补领吗?

    2023-10-01 03:55:10

    《人力资源社会保障部办公厅关于进一步推进失业保险金“畅通领、安全办”的通知》取消了60日的申领期限。参保失业人员可凭社会保障卡或身份证件,随时到现场或通过网上申报的方式,向参保地经办失业保险业务的公共就业服务机构或者社会保险经办机构申领失业保险

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  • 九江用人单位缴纳工伤保险费的数额怎么计算?

    2023-09-30 13:03:05

    用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)

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  • 九江工伤保险一级至四级伤残待遇

    2023-09-30 07:11:13

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的

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  • 九江工伤保险七级至十级伤残待遇

    2023-09-30 00:58:08

    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止

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  • 九江工伤保险的待遇会被收回么?

    2023-09-29 17:32:04

    工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(一)丧失享受待遇条件的;(二)拒不接受劳动能力鉴定的;(三)拒绝治疗的;(四)被判刑正在收监执行的。以下情况不会被收回:用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已

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  • 九江工伤保险待遇里本人工资是怎么统计的?

    2023-09-29 16:18:05

    本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。工资总额,是指

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  • 九江电子社保卡与实体社保卡有什么区别?

    2023-09-29 14:33:03

    电子社保卡与实体社保卡——对应、功能相通。持卡人可根据应用场景和个人偏好选择使用实体卡或电子卡。实体社保卡需携带并通过社保卡读写机具使用。电子社保卡已加载至手机中,可以结合扫码机具,通过主扫(使用电子社保卡的“扫一扫”)被扫(出示电子社保卡二维码)使

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  • 九江职工养老保险缴费基数

    2023-09-29 11:05:02

    用人单位的月缴费基数按本单位上年度职工月平均工资总额确定,单位上年度职工月平均工资总额低于本单位参保职工月个人缴费基数之和的,按本单位参保职工月个人缴费基数之和确定。职工的月缴费基数按上年度职工个人月平均工资收入确定。职工个人缴费由用人单位

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  • 九江企业职工基本养老保险视同缴费年限包括什么?

    2023-09-29 09:06:12

    企业职工基本养老保险视同缴费年限包括什么?答实际缴费年限是指参保人员建立个人账户后,按统账结合基本养老保险制度足额缴纳基本养老保险费的时间。没有足额缴纳基本养老保险费的,不计算实际缴费年限。视同缴费年限包括:( 1)1995年9月30日前按国家和省政策规

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  • 九江个税赡养老人专项附加由谁来扣?

    2023-09-29 06:44:05

    一、赡养老人专项附加扣除的扣除主体包括:1.负有赡养义务的所有子女。《婚姻法》规定:婚生子女、非婚生子女、养子女、继子女有赡养扶助父母的义务。2.祖父母、外祖父母的子女均已经去世,负有赡养义务的孙子女、外孙子女。二、几位老人的年龄均超过60周岁,

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  • 九江个人所得税赡养老人项扣除标准

    2023-09-29 04:09:14

    一、扣除标准纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出,统一按照以下标准定额扣除:(一)纳税人为独生子女按照每月2000元的标准定额扣除。(二)纳税人为非独生子女由其与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度,每人分摊的额度不能超过每月1000元。可以由赡养人均摊

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  • 九江治疗工伤所需的医疗费用应由谁支付?

    2023-09-28 23:53:10

    根据《工伤保险条例》第三十条规定,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。被鉴定

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